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Bits x Bites 国内首个食物领域加速器+创业投资机构,垂直领域的精准孵化或成加速器新方向

中国著名新媒体平台36氪日前发布了一篇巨幅文章,详细报道了IDEO与中国首个食物领域加速器Bits x Bites的新型合作,具体包括这次合作的目标和细节,并提及Bits x Bites会在IDEO上海办公室驻地合作。这篇报道重点提到了IDEO上海办公室在食品领域的客户,以及IDEO在中国以外其他国家和地区开展的食物领域的知名合作案例。IDEO合伙人Charles Hayes和中国区联席执行总裁林立将作为该项目的创意导师参与其中,他们两位在文章中谈及这次合作的目标是帮助Bits x Bites的创业孵化项目走向市场,并希望利用这种新型合作的方式,来帮助实践IDEO在中国的发展使命:携手远见卓识领导者,共同运用设计思维,应对系统性挑战。

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新闻文章 / 2017March13日

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为了看到“设计思维”怎样工作 我们跟踪了最早实践它的公司

中国顶尖新闻平台界面近期发表了一篇巨幅追踪报道,深入介绍了IDEO团队、文化及其与百邦公司的合作。记者跟随IDEO上海办公室的团队,实地探访IDEO独特的工作方式,详细记录IDEO设计师如何在内部及与客户开展协作,并深有体会地总结道:设计思维不只是一套方法,要发挥它的价值,离不开高素质的跨专业团队、包容开放的协作文化和富有远见的客户。

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新闻文章 / 2017March13日

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IDEO与中国首个食物加速器及创投机构合作

全球知名的创新设计公司IDEO将和中国第一个专注于食物的加速器以及创业投资机构Bits x Bites合作,致力于探索未来优质食品的开发,推动食品行业的创新,以及应对食品生态系统性的挑战。

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新闻文章 / 2017March1日

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Fostering business innovation through design with a human approach

日前,著名香港英语媒体《南华早报》发布了一篇专题报道,援引IDEO CEO兼总裁Tim Brown的个人经历与见解,以及IDEO与悦衡食集(Hunter Gatherer)的合作,深度分析了IDEO如何运用以人为本的设计思维法,帮助释放企业组织的创新竞争力。


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新闻文章 / 2017January25日

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IDEO 恭祝大家鸡年大吉!

IDEO 恭祝大家鸡年大吉

新闻文章 / 2017January19日

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我们的选择

在《第一财经周刊》的2016年年度调查中,共有超过2000名公司人填写了问卷,分享了他们在2016年做出的各种选择、这些选择的结果以及他们是否感到后悔。其中,IDEO上海办公室商业设计师项赢莹被选中接受《第一财经周刊》年终特刊专访,分享了她在2016年做出的最重大的选择。同样被选中接受专访的还有其他17位年轻的领导者。这篇报道分调查和专访两部分展开,以微信版和印刷版两种形式发布。

读微信版报道。

新闻文章 / 2016December26日

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Bye 2016, Hello 2017

在《第一财经周刊》的专题报道“Bye 2016, Hello 2017”中,IDEO合伙人兼亚洲区执行总裁Charles Hayes分享了对2016年的观点和对2017年的希望及担忧,另外还有其他16位来自世界各国的领袖人物给出了观点和看法,其中包括Rem Koolhaas、James Dyson和Edward Jay Epstein。

读Charles Hayes的观点。
读全篇报道。

新闻文章 / 2016December23日

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整体的解决方案是好设计的根本

中国设计媒体平台新秀“设计癖”(Shejipi.com)发布了一篇名为《IDEO:整体的解决方案是好设计的根本》的文章,对IDEO中国区联席执行总裁林立(Eugene Lin)和黄智恒(Tony Wong)做了深度访谈报道,谈及的主题非常广泛,包括:IDEO创办上海办公室的原因;IDEO独特的设计流程,以及与中国领先的食品公司之一欣和集团的合作;IDEO上海办公室的驻地专家计划,以及他们寻找的人才类型。

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新闻文章 / 2016December6日

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看IDEO如何寻奇才、容怪才

IDEO中国区联席执行总裁林立(Eugene Lin)接受中国最具影响力的管理杂志之一《商学院》的“智识分子”主题专访。这篇长达35页的文章援引了各种案例,既有知名企业,也有雄心勃勃的初创公司。其中,一个名为“看IDEO如何寻奇才、容怪才”的章节,专门介绍了全球知名设计咨询公司IDEO及其独特的文化,并详细分析了IDEO的“T型人才”理念和价值观如何造就其卓越的多元化工作团队。

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新闻文章 / 2016November4日

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这位IDEO设计师是一位本科读了七年的真学霸

李盛弘接受网络媒体“界面”的深度专访。这篇专访报道全面展现了李盛弘从童年、学生时代到进入IDEO的生活故事。屡获设计大奖的他解释道,观察人们日常生活中的痛点是激发自己设计创新的灵感来源。

请点击这里阅读文章。

新闻文章 / 2016October24日

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你也能管理一家创造力不受束缚的公司

界面网站发布了一篇由三位哈佛商学院教授写的文章中译版,介绍了让企业变得更有创新力的五种方法。文章原版最早于2012年发布在哈佛商学院的官网上。这篇文章特别提及了IDEO广为人知的头脑风暴原则和创意生成法。

请点击这里阅读文章。

新闻文章 / 2016August22日

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Design and Business: A Conversation with IDEO China’s Charles Hayes

Charles Hayes接受长江商学院旗下电子杂志《CKGSB Knowledge》专访,谈及IDEO的发展和工作方式,给中国市场新进者的建议,以及对中国整体商业环境的看法。


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新闻文章 / 2016May23日

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中国经济气候变化

上海美国商会在最新一期官方杂志《Insight》中刊登了一篇题为Economic Climate Change (经济气候变化)的专题文章,其中采访了多位商业领袖和专家对中国的经济环境以及趋势分享自己的看法。IDEO合伙人,中国区执行总裁Charles Hayes也作为设计创意公司代表展望了中国在创意产业、新兴商业模式发展等宏观的印象和洞察。

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新闻文章 / 2016March10日

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A Creative Collective to Advance Our Purpose (中文)

IDEO现已加入kyu collective(以下简称kyu)。作为企业联盟,kyu由多家不同类型的创意公司组成,共同致力于应对商界和社会面临的各种最为重大的挑战。kyu是博报堂DY控股公司(Hakuhodo DY Holdings)的战略运营部门,它是全球顶级创意集团之一,总部设在东京。目前,kyu旗下的成员公司包括SYPartners、Sid Lee、Digital Kitchen、C2 International和Red Peak Group,这些公司都是各自所在领域的创意先锋。

kyu采用一种全新的创新合作模式,拥有独树一帜的组织结构和目标,对各成员公司有明确的战略定位,并保持成员公司的数量在一定范围内。每家成员公司都独立运作,在各自专业领域引领开创积极的影响。而在应对更为系统性的挑战时,各家公司会联合发挥力量,利用深厚的资源网络,共同开展创造、制作、建模和设计。

IDEO将继续为其合伙人所有,并由其合伙人独立经营管理。kyu将对IDEO进行少数资本投资。

更多有关kyu collective的详情,请点击查看IDEO首席执行官兼总裁蒂姆•布朗(Tim Brown)最初发表在Medium上的文章 。

新闻文章 / 2016February9日

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IDEO祝大家猴年大吉

IDEO 恭祝大家猴年大吉

新闻文章 / 2016February8日

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